Modul 3 “Beendigung des Arbeitsverhältnisses”
Dienstag, 13. Oktober 2026, in der Zeit von 09:00 Uhr bis 16:00 Uhr

Dieses Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, HR-Manager/-innen, Führungskräfte sowie Mitarbeitende in Rechts- und Compliance-Abteilungen, die Arbeitsverhältnisse professionell und rechtssicher beenden möchten. Sie lernen, wie Abmahnungen korrekt vorbereitet und ausgesprochen werden, welche Kündigungsfristen gelten und wie unterschiedliche Kündigungsarten – von der ordentlichen bis zur fristlosen – rechtlich sicher umgesetzt werden. Wir beleuchten zudem die Besonderheiten von Änderungskündigungen und Verdachtskündigungen sowie die formalen Anforderungen bei der Zustellung von Abmahnungen und Kündigungen. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf einvernehmlichen Lösungen: Sie erfahren, wie Aufhebungs- und Abwicklungsverträge gestaltet werden, welche Rolle Abfi ndungen spielen und wie Freistellungen rechtssicher vereinbart werden. Darüber hinaus erhalten Sie praxisnahe Einblicke in den Ablauf von Kündigungsschutzprozessen und lernen, wie Sie sich als Arbeitgeberseite optimal vorbereiten. Abgerundet wird das Modul durch die rechtssichere Erstellung von Arbeitszeugnissen – von der einfachen bis zur qualifizierten Variante. Sie gewinnen Sicherheit in einem hochsensiblen Bereich des Arbeitsrechts, vermeiden teure Fehler und stärken Ihre Kompetenz, auch schwierige Trennungsprozesse fair, professionell und zukunftsfähig zu gestalten.

Seminar “Anhörung im Fahrpersonalrecht - richtig reagieren, Fehler vermeiden”
Mittwoch, 14. Oktober 2026, in der Zeit von 13:00 Uhr bis 15:30 Uhr

• Welche Unterlagen, Dokumente, Aufzeichnungen und gespeicherten Daten müssen vorhanden sein?
• Wurde ich bereits von meinem Fahrer/meiner Fahrerin über die stattgefundene Kontrolle und deren Vor-Ort-Ergebnis informiert?
• Bin ich im Umgang mit der Auswertesoftware sicher und erkenne präventiv mögliche Verstöße?
• Schule ich mein Fahrpersonal nach Artikel 33 VO (EU) Nr. 1672014 im Unternehmen?
• Über welches Wissen verfügen meine Fahrer und Disponenten?
• Wie lautet der Tatvorwurf im Anhörungsbogen und konnte ich die Verstöße in den Datensätzen meiner Software erkennen?
• Welche Präventivmaßnahmen helfen mir, um den Vorwurf des vorsätzlichen Handelns als Unternehmer ausschließen zu können?