Modul 2 “Rechte, Pfl ichten und besondere Regelungen im bestehenden Arbeitsverhältnis”

Dieses Seminar richtet sich an Personalverantwortliche, HR-Manager/-innen, Führungskräfte sowie Mitarbeitende in Rechts- und Compliance-Abteilungen, die ihre Kenntnisse im Arbeitsrecht vertiefen und in der Praxis sicher anwenden möchten. Sie erhalten einen umfassenden Überblick über die Rechte und Pflichten von Arbeitgeber/-innen und Arbeitnehmer/-innen und lernen, wie Sie das Direktionsrecht rechtlich korrekt und fair ausüben. Praxisnah beleuchten wir den Umgang mit Krankheit, Behinderung und das betriebliche Eingliederungsmanagement (BEM). Zudem erfahren Sie, wie Elternzeit, Mutterschutz, Pflegezeit und Familienzeit rechtssicher begleitet werden. Weitere Schwerpunkte sind die Gestaltung von Urlaubsregelungen, Altersteilzeit und Zielvereinbarungen sowie die Klärung von Haftungsfragen im Arbeitsverhältnis. Ihre Teilnahme ist entscheidend: Sie gewinnen nicht nur rechtliche Sicherheit, sondern auch wertvolle Handlungskompetenz, um komplexe Situationen souverän zu meistern, Risiken zu vermeiden und eine faire, zukunftsfähige Zusammenarbeit im Unternehmen zu fördern.